お知らせ, できごと, 企業研修, 研修

CHROから「“変革のアイコン”として使わせて頂いてます！」と嬉しい声！

October 27,2023
こんにちは！
先日ご紹介した、“CEO・CHRO直轄の組織風土変革プロジェクト”の中間報告をしてきました。
3万人の全社展開への折り返し地点。
CHROからは「大成功ですよ！このプロジェクトには本当に助けられています。“変革のアイコン”として使わせて頂いてます！そして、海外チームからは『いつ海外に展開してくれるのか？』という質問が来ています」
という嬉しいお声をいただきました。
　
打ち合わせ中、CEOも顔を出してくださいました。
この業界では珍しく、フォーマルなスーツ姿からカジュアルウェアへの転換を進めているCEO。
上下黒の素敵なカジュアルウェアに身を包み、さらにおしゃれ度が増していました！
　
このクライアント様と取り組んでいる共創型組織への変革は、日本の財界全体にとっても極めて重要な課題です。
組織変革を進めるためには、パーパスやMVVを声高に訴えるだけでなく、ハードスキルも合わせて磨いていくことが必要です。
そして、研修を1回受講して終わり、ではなく“◯イザップ”のようにbefore/afterを測定し、日々実践を促すことではじめて個人・チームは変わっていきます。
　
これから必要とされる教育を届けることに挑戦しつつ、財界の課題解決にも貢献していきたいと考えています。
そのために、プログラムにさらに磨きをかけ、より広く届けるべく、弊社企業向け事業のチーム拡充にも取り組んでいます！
　
みなさま良い週末を！
スタッフ, お知らせ, できごと

DELTA WINDOWをメンテ中！

October 13,2023
こんにちは！
秋らしい気候が続いていて、気持ちが良いですね。　
　
さて、本日はDELTA WINDOWについてのお話です。
デルタスタジオの窓とドアに描いてあるイラストや言葉は、約5年前にアーティストのSAYORI WADAさんに描いていただいたものです。
特にDELTA WINDOWの前では、未だに通行人の方が記念写真を撮って行ったり、「ここは何屋さんですか？窓の絵がとても素敵で」と突然の訪問があったり…おしゃれなファッション雑誌の撮影で使われることも！

5年の月日が経って、インクが剥がれてきてしまったので、SAYORIさんに許可をいただいた上で、スタッフが上から少しずつ塗り直しています。（元々描いてあった線からずれないように必死です！！）
そんなDELTA WINDOWには、授業で取り上げる偉人のイラストや言葉、デルタスタジオの想いがたくさん詰まっています。

ダーウィンの生命の樹、ナイチンゲールの鶏のとさかグラフ、千利休の朝顔の一輪挿し、等々。
生徒たちが小学校1年生から6年生まで授業を受けていく中で、窓の意味が解明されていくという仕掛けになっています！
今度オフィスの前を通られる際には、是非注目してみてください。新しい発見があるかもしれません！　
皆様、素敵な週末をお過ごしください。
お知らせ, 点火のプログラム

【建築を学ぶ卒業生。デルタが点火のきっかけに！】

October 11,2023
こんにちは！すっかり秋ですね。
先日、卒業生のTくんからこんなメッセージが届きました。
 
「現在私は建築を学んでいます。今でも、小学生の時にデルタで建築への興味が点火した日を覚えています。大学入学前にご挨拶に伺ってもよろしいでしょうか？」
 
Tくんはデルタを卒業後、米国へ留学。
再会したTくんはすっかり逞しく、身長はなんと186cmとのこと！
 
ランチをしながら話していると
「小学生時代で一番思い出に残っているのはデルタのことです」と、Tくん。
改めて小学生の生徒さん達に授業を行っていることの影響力と責任を感じます。
これからもより一層気を引き締めて授業に臨みたいと思います！
 

今日もよい1日を！

お知らせ, 企業研修

大林組グループで問題解決力・ロジカルシンキング研修を行いました！

October 05,2023
こんにちは、朝晩だいぶ涼しくなってきましたね！
10月−11月は研修シーズン、デルタスタジオも企業研修の予定がパツパツに入っています。

午前・午後のダブルヘッダーがあったり、午前の研修後に午後は小学生向けの授業を教えるなど、各自走り回っています。

今週は渡慶次が大林組グループの若手社員向けに問題解決力・ロジカルシンキング研修を行ってきました。
大林組様からのご依頼は今年で4年目。新入社員、若手社員、次期リーダー層、そしてグループ会社の皆様まで、徐々に広く深く人材育成に携わらせて頂いています。
研修は横浜にある“Port Plus”という昨年完成したばかりの施設で行なっています。
東京スカイツリー、表参道ヒルズ、阪神甲子園球場など様々な建築を手がけられている大林組様の施設だけあって、さすが外装も内装もとってもおしゃれです！

（https://www.oyproject.com/#forest）

開放感のある素敵な空間で、受講者にも積極的にご参加頂きました！

それでは皆様、素敵な一日をお過ごしください。

お知らせ, 点火のプログラム

【11月にデルタキッズがお店を1日限定オープン！＠広尾商店街】

September 29,2023
こんにちは！
デルタでは今学期、ビジネスの点火の授業を実施しています。

なんと広尾商店街の店舗を借り、小学生たちが自らお店を企画し、2ヶ月後の11月に1日限定のお店をオープンします！

何を、いくらで、どのように売るかは全て自由。クラスで力を合わせて、企画からプロモーション、販売までビジネスを一気通貫で体験します。

「えー！！本当にお店やっちゃうの？」
「お客さん来てくれるかな？」
ビジネスが成功するかは生徒自身にかかっています！
授業初日は早速現場に足を運び、まずは自由にアイデアを考えました。

アイスクリーム屋、コーヒーショップ、おもちゃ屋さん…など、夢は膨らみますが、ビジネスではお客さんに「買いたい！」と思ってもらわなければいけません。

ビジネスの3C「Company（自社）, Competitor（競合）, Customer（お客さん）」を紹介し、みんなで商品のアイデアを広げました。
お店の前を通る人を観察してターゲットやニーズを考え、周囲にどんなお店があるのか？と競合の観点でもアイデアを出し…
壁いっぱいに張り出されたアイデアに生徒のみんなもびっくり！

ここからは候補を絞り込み、より魅力的なお店にするための工夫を考えていきます。

これまでの授業の様子は、こちらから是非動画をご覧ください！

果たしてどんなお店が揃うのか？
乞うご期待！
お知らせ, 点火のプログラム

【10月開催！1回完結コース「建築の点火〜安藤忠雄さんの挑戦と創造から学ぼう！〜」】

September 22,2023
【10月開催！1回完結コース「建築の点火〜安藤忠雄さんの挑戦と創造から学ぼう！〜」】
 

通塾コースで大好評だった建築の授業を、1回完結プログラムで実施します！

元プロボクサーから独学で建築を学び、世界へと活躍の場を広げた日本を代表する建築家、安藤忠雄さん。
学歴や社会的後ろ盾がない中でも失敗を恐れず困難に立ち向かいながら、光やコンクリートをテーマに「住吉の長屋」や「光の教会」などの常識にとらわれない自由な建築を生み出し続けてきました。
 
授業では、そんな安藤忠雄さんの挑戦を追体験し、建築的な視点や発想を学びながら、さらには「常識を破る法」など、建築を超えた思考法を学びます。
 
▼概要
プログラム：建築の点火〜安藤忠雄さんの挑戦と創造から学ぼう！〜
対象：小学校1−6年生
日時：10月29日（日）10:00-15:00
　　　 ※ご昼食はお弁当をお持ちいただくか、当日スタッフ同伴のもと会場近くのコンビニで購入頂くことも可能です。
場所：渋谷
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷２丁目２２−８ 名取ビル（渋谷駅から徒歩5分、渋谷ヒカリエ横）
料金：¥15,000（税込）
 
詳細はこちらからご覧ください。
お申し込みはこちら：https://forms.gle/qUw2d8XjE8Tz2knp8
 
たくさんのご参加をお待ちしています！
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【卒業生のまほちゃん、勉強・部活・デルタスタッフと大活躍！】

September 15,2023
卒業生のまほちゃんが、学生スタッフとして再びデルタに！
現在は慶應義塾大学で社会心理を勉強しつつ、ラグビー部の分析スタッフのリーダーとしても活躍中。

忙しい大学生活の合間を縫って、学生スタッフとして戻ってきてくれています。

小学生の頃から好奇心が強く、それを追求する行動力を併せ持つまほちゃん。

エジソンの点火の授業で学んだモールス信号を自ら探究し、学校で発表を行いました。当時の作品を開くと、仕掛け絵本のように絵が飛び出すなどこだわりが満載！まほちゃんの探究心や直向きさが垣間見えます。

デルタで印象に残っている授業は、サマーキャンプを企画したデルタチャレンジとのこと。
色んな意見をぶつけ合わせながら企画を進める難しさはもちろん、テントの立て方がわからなかったり、最終バスに乗り遅れて暗闇の中キャンプ場までみんなで１時間半かけて歩いて帰ったりと、トラブルもたくさんあったようです。

それでも、当時の感想文にはこんなコメントが。

“何があっても前を向いて、一生けん命やったから楽しくて、一生けん命やったからつかれたと思います。だからいつまでも心に残る大切な思い出になるのだと思います。”

その時に感じたチャレンジの大変さと楽しさが、今も色んな新しい挑戦を後押ししてくれているとのこと。

その他にも、建築やビジネスの授業では見える世界が広がったとも話してくれました。

「今まで“ただの背景”だった建築に対して、色・素材・形・光の入り方など、色んなことが引っ掛かるようになったり、買い物をする際には“どうやって商品を決めたんだろう？コストは？プロモーションは？”とお店の“裏側”が気になるようになったりと、子供ながら世界の見え方が変わりました」

まほちゃんにとって、デルタは自由に挑戦し、様々な刺激を受ける唯一無二の居場所だったとのこと！


そんなまほちゃんと、卒業後もこうして新しい形で繋がりが続いていくこと、とても嬉しく思います。
まほちゃん、いつも頼もしいサポートをありがとう！
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【経営陣が受けたプレゼン特訓を小学生も！】

September 07,2023
来週からは2学期がスタート！
新学期を前に、先学期に高学年クラスで行った「プレゼンの授業」をご紹介します。
実はこの授業、過去にはとある日本を代表する企業の副社長・常務に実施した内容。
その時は、どうすれば経営陣としてメッセージを端的に、触発する形で伝えられるか？とコーチングセッションを何度も徹底的に行いました。

その学びから生まれたプログラムを、今回は小学生がチャレンジ！

今回は「デルタに入塾すべきだ！」と小学生に伝えるスピーチを考えてもらいました。

授業ではまず、聞き手を具体的にイメージした上で、Before & Afterでどのように変わってほしいかを考えます。
その後はこれまでに学んできたピラミッドストラクチャーを活かしてストーリーラインをわかりやすく整理。
さらには魅力的な“味付け”をするために、TED等のおもしろいスピーチを分析し、つかみを入れる、実演する、数字を入れる…などより聞き手の心を掴む工夫を考えました。
最初はできるかな？と不安そうだった生徒も授業が進むにつれ、
「すごい！こんなやり方もあるんだね」と発見があったり、「こうやったらもっといいかも！」と次々とアイデアが浮かんだりと、楽しみながらスピーチに取り組んでいました。
最後にグラフや写真を使ったチャートを用意し、声の抑揚や体の使い方などの“伝え方”を意識した上で、発表を行いました！

その一部をぜひこちらからご覧ください。

デルタでは新人から経営陣に至るまで様々な研修を行っていますが、そこで得た経験やノウハウを子供たちの授業にも取り入れています。
一見すると難しい内容も、どうすれば本質を子供たちにわかりやすく、そして楽しめる形で伝えられるか？
これからもチャレンジし続けます！
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CEO・CHRO直轄 全社組織風土変革プロジェクト！3万人に展開中！

September 02,2023
あっという間に9月ですね。
3年ほど前から、あるCEO・CHROの企業変革の様々なお手伝いをしているのですが、本日は昨年から取り組んでいる組織風土変革プロジェクトについてご紹介します！
「世界で戦える日本発のメーカー」へと進化すべく、改革を行っているクライアント。
VUCAな世の中で、変化に対応するために、そしてイノベーションを起こし続けるために、共創型の組織への転換を図っています。
会社全体を一朝一夕で変えるのは容易ではない…
しかし、会議からなら変えていける！会議を起点としてドミノを倒すように風土を変えていこう！ということで、“変わる会議プロジェクト”を展開しています。
具体的には、共創力を高めるために、チームの心理的安全性を高め、一人ひとりの発信力・傾聴力、そして活発な議論を促すためのファシリテーション力を磨くプログラムを行なっています。
さらに、人も組織も「体重計」によって進捗が可視化され、「伴走してくれるコーチ」がいないとなかなか変われないもの。
単なる研修で終わらず、◯IZAPのように「結果にコミット！」ということで、プログラム前後のBefore/Afterを360度評価を使ってしっかりと測定。
全社員で切磋琢磨し、コーチングをし合いながら確たる変革を促していきます。
昨年、まずはCEO以下経営陣の方々に実施したのですが、研修満足度は5点満点中平均4.7と高評価！
360度評価では77％が変わった！という結果がでました。
「是非全社に展開してほしい！」という声を頂き、今年から全社員3万人を対象にプログラムを展開しています。
そして、今年の4月−7月に前期が無事終了。なんと自己評価では99％、360度評価でも75％が変わった！という結果がでました。
受講者からは「心理的安全性を確保したことで、反対意見を含め多様な意見が出るようになった！」
「日々働くメンバーと共通言語が持てて、チームの雰囲気がガラッと変わった」
「CEO自らが参加している全社展開プロジェクトから風土変革への本気度が伝わってきた」
といった声が聞こえてきています。
なお、CEOももちろん360度評価でBefore/Afterを測定したのですが、その結果を株主総会の場で結果を発表したんです！
まさに率先垂範。素晴らしいですよね。自社はもちろん、日本企業をもっと強く！という熱いを想いを持って変革に取り組まれています。
我々も、このプロジェクトで取り組んでいる課題は、日本の財界の課題、そして教育界の課題でもあると信じています。
9月から始まる後期も、全力を尽くしてまいりたいと思います！
それでは皆様、素敵な一日をお過ごしください。
サマースクール, お知らせ, 高校生の授業

【卒業生集合！中高生向けにロジカルシンキングの授業】

August 25,2023

今年のサマースクールもいよいよ終盤！
そんな中、先日中高生向けに、ロジカルシンキングの授業を行いました。
かねてより「中高生向けにも授業を続けてほしい」という声も多く、今回はかつてデルタの平日クラスに通っていた卒業生を対象にプログラムを開催。
残念ながら合宿や留学などで予定が合わなかった卒業生も多かったのですが、久しぶりに教室に集まることができました。

今回は企業向けにも行っているロジカルシンキングの研修を、中高生にも分かりやすい形で実施！
部活のミーティングや新聞記事など、普段目にする身近な題材をもとに、演習に取り組みました。
最後にはそれぞれがピラミッドストラクチャーを使って、学校や部活のチームなどへの提言を自由に考えています。

さすがは中高生。
大人向けの難しい内容でもぐっと集中し、分かったときには「なるほど！そういうことね！」と嬉しそうに取り組んでいました。
授業後には懇親会も行い、小学生時代の写真や動画を見て盛り上がったり、それぞれの近況を報告しあったりと、あっという間に終わりの時間に！

選手やマネージャーとして毎日部活に奮闘する人、
チアリーディングで世界大会に出るなど活躍の場を広げている人、
受験に向けて努力の日々を送ってる人など、皆それぞれの道で頑張っています。
そんな卒業生たちの頼もしい姿ににスタッフも元気をもらいました！

卒業後も学びを止めるな！ということで、デルタでは今後も中高生向けの授業を実施できればと考えています。
今回は残念ながら参加できなかった卒業生にも、次回以降お会いできるのを楽しみにしています！